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miit:コミュニケーションを深化させる、写真心理学サービス

メンバーが「写真投稿」で自己表現・自己理解を行い、「写真を用いた対話」を通じてチームメンバー同士の他者理解を深めるプログラムです。 セッションを通じて、心理的安全性を高めて、チームのエンゲージメントを向上します。

columnカテゴリー: ダイバーシティ経営

「ダイバーシティ&インクルージョン」各企業のミッションステートメントはどうなっている?

「ダイバーシティ経営」や「D&I」といった言葉が一般的になってきました。 もともと、多民族・多宗教の社員が集い、グローバルに事業を展開する外資系企業はもちろんのこと、日本企業でも新たな企業戦略として「ダイバーシティ&イン […]

「ダイバーシティ&インクルージョン」について、日本政府の意向はどうなっている?​

日本企業でも積極的に言われているダイバーシティ経営。これらの取り組みは、政府の旗振りのもと行われており、時代背景からも無視できない経営戦略の1つになっています。 経産省「ダイバーシティ2.0 一歩先の競走戦略へ」という資 […]

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